RECEPČNÍ M/Ž - Praha 7 - 150Kč/hod

• Odemykání objektu • Odkódování bezpečnostního systému • Vyvážení tříděného o... (více v detailu)

Nástup dle dohody. Popis pracovní náplně: - Příprava a obsluha kávovaru - Příprava kávových nápojů a specialit (espressa, cappuccina, latte). - Přijímání objednávek. - Servírování kávy a nápojů. - Čištění a údržba kávovaru. - Inkaso plateb a spolupráce s pokladnou. - Péče o používané předměty (sklenice, nádobí atd.). - Uskladňování a kontrola zboží a předmětů používaných v kavárně. - Servírování a vydávání pokrmů a nápojů. - Ošetřování a nalévání nápojů. - Účast na přípravě a obsluze při slavnostních akcích. - Dodržování hygienických standardů a bezpečnostníc... (více v detailu)

Nástup dle dohody. Popis pracovní náplně: - Příprava a obsluha kávovaru - Příprava kávových nápojů a specialit (espressa, cappuccina, latte). - Přijímání objednávek. - Servírování kávy a nápojů. - Čištění a údržba kávovaru. - Inkaso plateb a spolupráce s pokladnou. - Péče o používané předměty (sklenice, nádobí atd.). - Uskladňování a kontrola zboží a předmětů používaných v kavárně. - Servírování a vydávání pokrmů a nápojů. - Ošetřování a nalévání nápojů. - Účast na přípravě a obsluze při slavnostních akcích. - Dodržování hygienických standardů a bezpečnostníc... (více v detailu)

Pro našeho klienta, středně velkou společnost (do 100 zaměstnanců) se zahraniční účastí, která působí v oboru kombinované dopravy, hledáme novou kolegyni/kolegu na pozici Výkonná asistentka managementu s němčinou. Hledáme zodpovědnou a organizačně nadanou osobu, která bude pravou rukou nejvyššího managementu. Zároveň bude i podporou HR Managerce v personální agendě. Vaše náplň práce: Poskytování administrativní podpory vedení společnosti (2 jednatelé), Příprava prezentací, zpráv a podkladů pro jednání a zápisy z porady, Asistence při projektech a dalších úkolech dle potřeby, Koordinace a organizace schůzek, cestovních plánů a událostí, Spolupráce s HR Managerem na správě personální agendy, včetně náborů, benefitů, školení a rozvoje zaměstnanců, Řešení administrativních úkolů spojených s pracovněprávní dokumentací a HR výkaznictvím, Komunikace s interními i externími partnery a dodavateli v ... (více v detailu)

Druh práce: - komplexní koordinace a zajišťování rozvoje v oblasti organizačních vztahů a systematizace, personalistiky, odměňování, přípravy a vzdělání zaměstnanců; personální správa organizace – komplexní personální agenda Správy silnic Olomouckého kraje, p. o., vedení personalistiky na úseku ředitelství a THP pozic organizace, zpracování mezd na úseku ředitelství, výběrová řízení na pozice THP, zajišťování potřebných úkonů k nově nastupujícím zaměstnancům, připravování pracovně právních dokumentů a dokumentů dle GDPR, zajišťování vzdělávání zaměstnanců Požadujeme: - vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání - velmi dobrá znalost současné pracovně právní legislativy, mzdového účetnictví a související legislativy - min. 5 let praxe v personalistice - schopnost poskytovat mzdové a personální poradenství pro vedoucí zaměstnance - dobré komunikační, organizační a řídící schopnosti - samo... (více v detailu)

Druh práce: - komplexní koordinace a zajišťování rozvoje v oblasti organizačních vztahů a systematizace, personalistiky, odměňování, přípravy a vzdělání zaměstnanců; personální správa organizace – komplexní personální agenda Správy silnic Olomouckého kraje, p. o., vedení personalistiky na úseku ředitelství a THP pozic organizace, zpracování mezd na úseku ředitelství, výběrová řízení na pozice THP, zajišťování potřebných úkonů k nově nastupujícím zaměstnancům, připravování pracovně právních dokumentů a dokumentů dle GDPR, zajišťování vzdělávání zaměstnanců Požadujeme: - vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání - velmi dobrá znalost současné pracovně právní legislativy, mzdového účetnictví a související legislativy - min. 5 let praxe v personalistice - schopnost poskytovat mzdové a personální poradenství pro vedoucí zaměstnance - dobré komunikační, organizační a řídící schopnosti - samo... (více v detailu)

Vychovatel terapeut - Vazební věznice a ústav pro výkon zabezpečovací detence Praha - Pankrác Kontakt: pí Šandová, tel.: 724 168 391, 261 03 21 06 + strukturovaný životopis na e-mail: nabor@vez.pan.justice.cz Požadujeme: VŠ min. v bakalářském studijním programu - odborná způsobilost dle zák. č. 108/2006 sb./pedagogické vzdělání/psychologické vzdělání + ucelený sebezkušenostní sociálně-psychologický nebo psychoterapeutický výcvik v rozsahu min. 200 hodin - podmínkou. Pracovní náplň: poskytování psychoterapeutických služeb, edukativního, psychologického i speciálního poradenství, sociálního výcviku, arteterapie, ergoterapie a pohybové terapie včetně řešení zátěžových situací vězněným osobám, chovancům i zaměstnancům ve vězeňství. Pracovní doba: po - čt... (více v detailu)

17.10.2024 - zajištění a organizace výroby dle výrobního plánu, koordinace a vedení zaměstnanců na směně, hodnocení zaměstnanců, zaškolování nových zaměstnanců, administrativa spojená s chodem výroby, min. ÚSO, praxe z výrobní společností na pod... (více v detailu)

17.10.2024 - zajištění a organizace výroby dle výrobního plánu, koordinace a vedení zaměstnanců na směně, hodnocení zaměstnanců, zaškolování nových zaměstnanců, administrativa spojená s chodem výroby, min. ÚSO, praxe z výrobní společností na pod... (více v detailu)

Náplň práce: sociální práce v nízkoprahovém zařízení pro děti a mládež zaměřená na cílovou skupinu dětí ve věku 8 - 15 let, které jsou ohroženy sociálně nežádoucími jevy nebo žijí rizikovým způsobem života, poradenství a podpora dětem a mládeži v nepřizpůsobivé sociální situaci, příprava a realizace aktivit pro děti a mládež (preventivní programy, sportovní, vědomostní a výtvarné aktivity, soutěže apod.), individuální plánování (tvorba, revize a aktualizace individuálních plánů), koordinace se školami, úřady a dalšími sociálními službami, tvorba metodických materiálů služby, spolupráce s návaznými službami, účast na vzdělávacích a týmových setkání (vzdělávání, supervize apod.) Požadujeme: vzdělání dle zákona 108/2006 Sb. o sociálních službách – kvalifikace sociálního pracovníka, předpoklady pro práci s d... (více v detailu)

Náplň práce: sociální práce v nízkoprahovém zařízení pro děti a mládež zaměřená na cílovou skupinu dětí ve věku 8 - 15 let, které jsou ohroženy sociálně nežádoucími jevy nebo žijí rizikovým způsobem života, poradenství a podpora dětem a mládeži v nepřizpůsobivé sociální situaci, příprava a realizace aktivit pro děti a mládež (preventivní programy, sportovní, vědomostní a výtvarné aktivity, soutěže apod.), individuální plánování (tvorba, revize a aktualizace individuálních plánů), koordinace se školami, úřady a dalšími sociálními službami, tvorba metodických materiálů služby, spolupráce s návaznými službami, účast na vzdělávacích a týmových setkání (vzdělávání, supervize apod.) Požadujeme: vzdělání dle zákona 108/2006 Sb. o sociálních službách – kvalifikace sociálního pracovníka, předpoklady pro práci s d... (více v detailu)

Požadujeme: - manuální zručnost, praxe v opravách, údržbě strojů, zařízení, budov apod. - minimálně střední odborné vzdělání – vyučení - platný řidičský průkaz skupiny "B" - zodpovědnost a samostatnost, pracovitost, schopnost se učit novým věcem - schopnost vykonávat placenou pracovní pohotovost (tj. mimo pracovní dobu) - výhodou: svářečské zkoušky, znalost opravy strojů a zařízení Náplň práce: činnosti spojené s opravou výrobních strojů, zámečnické práce, drobné opravy budov, interiéru, malířské práce, údržba venkovních prostor. Činnost vhodná i pro důchodce (m/ž). Nabízíme: + příplatky a... (více v detailu)

Požadujeme: - manuální zručnost, praxe v opravách, údržbě strojů, zařízení, budov apod. - minimálně střední odborné vzdělání – vyučení - platný řidičský průkaz skupiny "B" - zodpovědnost a samostatnost, pracovitost, schopnost se učit novým věcem - schopnost vykonávat placenou pracovní pohotovost (tj. mimo pracovní dobu) - výhodou: svářečské zkoušky, znalost opravy strojů a zařízení Náplň práce: činnosti spojené s opravou výrobních strojů, zámečnické práce, drobné opravy budov, interiéru, malířské práce, údržba venkovních prostor. Činnost vhodná i pro důchodce (m/ž). Nabízíme: + příplatky a... (více v detailu)

Požadujeme: komunikační a organizační dovednosti; komunikativní znalost angličtiny, ukrajinštiny nebo ruštiny výhodou; multikulturní toleranci; uživatelskou znalost obsluhy PC; ŘP skupiny B - aktivní řízení (podmínkou); ochotu dále se vzdělávat Náplň práce: pomoc při integraci legálně pobývajících cizinců na území ČR; monitoring potřeb a situace cizinců v regionu; koordinace činností mezi zainteresovanými institucemi v regionu; administrativní činnosti spojené s koordinačními aktivitami centra; organizace a zajištění nejrůznějších kurzů (vzdělávací semináře, výuka českého jazyka), aktivit a akcí pro klienty. Co Vám můžeme nabídnout my? Práci na HPP týkající se aktuálního společenského dění; ... (více v detailu)

Požadujeme: komunikační a organizační dovednosti; komunikativní znalost angličtiny, ukrajinštiny nebo ruštiny výhodou; multikulturní toleranci; uživatelskou znalost obsluhy PC; ŘP skupiny B - aktivní řízení (podmínkou); ochotu dále se vzdělávat Náplň práce: pomoc při integraci legálně pobývajících cizinců na území ČR; monitoring potřeb a situace cizinců v regionu; koordinace činností mezi zainteresovanými institucemi v regionu; administrativní činnosti spojené s koordinačními aktivitami centra; organizace a zajištění nejrůznějších kurzů (vzdělávací semináře, výuka českého jazyka), aktivit a akcí pro klienty. Co Vám můžeme nabídnout my? Práci na HPP týkající se aktuálního společenského dění; ... (více v detailu)

Vznik pracovního poměru je podmíněn splněním předpokladů, kdy fyzická osoba: - je státním občanem České republiky, popř. fyzická osoba, která je cizím státním občanem a má v České republice trvalý pobyt - dosáhla věku 18 let - je způsobilá k právním úkonům - je bezúhonná Požadavky: - vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu Právo a právní věda, obor Právo – podmínkou - vhodné i pro absolventy - znalost zákona č. 89/2012 Sb., Občanský zákoník, v platném znění; zákona č. 128/2000 Sb., o obcích, v planém znění; zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, v platném znění – výhodou - výborné komunikační schopnosti a písemný projev - spolehlivost, schopnost učit se novým poznatkům - orientace a schopnost pracovat v právních systémech – např. ASPI Co nabízíme: . příjemné pracovní prostředí . pružné rozvržení pracovní doby . 5 týdnů dovolené . indispoziční volno . stravovací a benefitní karta . příspěvek na penzijní připojištění . účast na vzdělávacích akcích (rozvoj odborných i měk... (více v detailu)

Vznik pracovního poměru je podmíněn splněním předpokladů, kdy fyzická osoba: - je státním občanem České republiky, popř. fyzická osoba, která je cizím státním občanem a má v České republice trvalý pobyt - dosáhla věku 18 let - je způsobilá k právním úkonům - je bezúhonná Požadavky: - vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu Právo a právní věda, obor Právo – podmínkou - vhodné i pro absolventy - znalost zákona č. 89/2012 Sb., Občanský zákoník, v platném znění; zákona č. 128/2000 Sb., o obcích, v planém znění; zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, v platném znění – výhodou - výborné komunikační schopnosti a písemný projev - spolehlivost, schopnost učit se novým poznatkům - orientace a schopnost pracovat v právních systémech – např. ASPI Co nabízíme: . příjemné pracovní prostředí . pružné rozvržení pracovní doby . 5 týdnů dovolené . indispoziční volno . stravovací a benefitní karta . příspěvek na penzijní připojištění . účast na vzdělávacích akcích (rozvoj odborných i měk... (více v detailu)

• Administrativní podpora provozních oddělení a HR oddělení • Kontrola a evidence docházky zaměstnanců • Komunikace s manažery jednotlivých provozů • Zadávání volných pra... (více v detailu)

• Práce se systémy technického zabezpečení na objektu klienta v základním rozsahu • Úzká spolupráce se správou budovy ... (více v detailu)

Podmínkou pro zařazení do výběrového řízení na pozici mzdová účetní je: 1) Zaslání strukturovaného životopisu s podrobných výčtem praxe a doklad o nejvyšším vzdělání na e-mail: lajczykova.dagmar@dakol-karvina.cz 2) Minimálně střední vzdělání s maturitou (nejlépe ekonomický směr). 3) Praxe v oblasti zpracování a účtování mezd alespoň 2 roky výhodou. 4) Znalost podvojného účetnictví, daňových předpisů (zejm. zákon o d... (více v detailu)

Podmínkou pro zařazení do výběrového řízení na pozici mzdová účetní je: 1) Zaslání strukturovaného životopisu s podrobných výčtem praxe a doklad o nejvyšším vzdělání na e-mail: lajczykova.dagmar@dakol-karvina.cz 2) Minimálně střední vzdělání s maturitou (nejlépe ekonomický směr). 3) Praxe v oblasti zpracování a účtování mezd alespoň 2 roky výhodou. 4) Znalost podvojného účetnictví, daňových předpisů (zejm. zákon o d... (více v detailu)

Náplň práce: - plánování výroby dle objednávek, koordinace výrobních zakázek, práce v ERP systému (založení objednané položk... (více v detailu)

Náplň práce: - plánování výroby dle objednávek, koordinace výrobních zakázek, práce v ERP systému (založení objednané položk... (více v detailu)

Náplň práce: Nízkoprahové zařízení pro děti a mládež Zastávka v Duchcově (Charita Most) Náplň práce - sociální práce v nízkoprahovém zařízení pro děti a mládež zaměřená na cílovou skupinu dětí ve věku 6 - 15 let, které jsou ohroženy sociálně nežádoucími jevy nebo žijí rizikovým způsobem života - poradenství a podpora dětem a mládeži (6 - 15 let) v nepřizpůsobivé sociální situaci - příprava a realizace akcí pro děti (kulturní venkovní akce, letní tábory, depistáže apod.) - příprava a realizace aktivit pro děti a mládež (preventivní programy, sportovní, vědomostní a výtvarné aktivity, soutěže apod.) - individuální plánová (tvorba, revize a aktualizaci individuálních plánů) - školní příprava dětí - spolupráce se školami, úřady a dalšími službami - grafická práce- tvorba vzdělávacích letáků, letáčků apod. - účast na vzdělávacích a týmových setkání (vzdělávání, supervize apod.) Požadujeme: - vzdělání dle zákona 108/2006 Sb. o sociálních službách (kurz pracovníka v sociálních službách- ne... (více v detailu)

Náplň práce: Nízkoprahové zařízení pro děti a mládež Zastávka v Duchcově (Charita Most) Náplň práce - sociální práce v nízkoprahovém zařízení pro děti a mládež zaměřená na cílovou skupinu dětí ve věku 6 - 15 let, které jsou ohroženy sociálně nežádoucími jevy nebo žijí rizikovým způsobem života - poradenství a podpora dětem a mládeži (6 - 15 let) v nepřizpůsobivé sociální situaci - příprava a realizace akcí pro děti (kulturní venkovní akce, letní tábory, depistáže apod.) - příprava a realizace aktivit pro děti a mládež (preventivní programy, sportovní, vědomostní a výtvarné aktivity, soutěže apod.) - individuální plánová (tvorba, revize a aktualizaci individuálních plánů) - školní příprava dětí - spolupráce se školami, úřady a dalšími službami - grafická práce- tvorba vzdělávacích letáků, letáčků apod. - účast na vzdělávacích a týmových setkání (vzdělávání, supervize apod.) Požadujeme: - vzdělání dle zákona 108/2006 Sb. o sociálních službách (kurz pracovníka v sociálních službách- ne... (více v detailu)